Čo je tretí pilier
III. pilier je doplnkové dôchodkové sporenie, ktoré spravujú doplnkové dôchodkové spoločnosti, skrátene DDS. Od druhého piliera sa odlišuje pravidlami príspevkov aj výplaty. Pri konkrétnej zmluve treba posúdiť jej dátum, podmienky a prípadný dávkový plán.
Príspevok zamestnávateľa
Najskôr si zistite, či zamestnávateľ prispieva, za akých podmienok a aký vlastný príspevok požaduje. Pri zmene práce sa oplatí skontrolovať pokračovanie platieb. Rozhodnutie o vlastnej výške sporenia má zohľadniť váš rozpočet aj ostatné dlhodobé ciele.
Fondy, poplatky a horizont
Podobne ako pri iných dlhodobých úsporách záleží na investičnom horizonte, rozložení majetku a nákladoch. Výpis pomôže zistiť, kam príspevky smerujú. Minulé zhodnotenie nie je zárukou budúceho výsledku a zmenu fondu treba posudzovať v súvislosti s celým plánom.
Výber peňazí a daňové otázky
Pred rozhodnutím o výbere alebo zmene zmluvy je potrebné overiť konkrétne podmienky a aktuálne pravidlá. Možnosť daňovej úľavy nie je automatická pri každej situácii. Na úvodnom stretnutí identifikujeme, čo treba preveriť v zmluve, u DDS alebo u príslušného odborníka.
Čo si pripraviť na stretnutie
- Účastnícku zmluvu a posledný výpis.
- Informáciu o príspevku zamestnávateľa a vlastných platbách.
- Prípadný dávkový plán a prehľad ďalších úspor.
Na úvod stačí zavolať alebo opísať tému. Rozsah dokumentov si dohodneme vopred.
Časté otázky
Môžem mať druhý aj tretí pilier?
Ide o dva odlišné systémy. Ich kombináciu a úlohu vo vašom dôchodkovom pláne môžeme spoločne prejsť.
Stačí pri porovnaní pozerať na minulý výnos?
Nie. Potrebné sú aj náklady, fondy, čas do dôchodku a konkrétne podmienky zmluvy.
Overiteľné informácie
Text predstavuje témy stretnutia a všeobecné súvislosti. Konkrétne podmienky overujeme podľa aktuálnych dokumentov a vašej situácie.